El CGE condena el brutal asesinato de una enfermera e insta a seguir trabajando para frenar la violencia machista

• El Consejo General de Enfermería lamenta el suceso ocurrido en el Centro de Salud de Benicàssim (Castellón), donde un hombre de 71 años ha apuñalado, presuntamente, a su expareja en su horario laboral y en su centro de trabajo.
• La violencia de género es uno de los problemas más grandes a los que nos enfrentamos y debemos luchar entre todos para acabar con ella. Lamento muchísimo la pérdida de nuestra compañera en Castellón y, en nombre de todas las enfermeras y enfermeros, queremos enviar nuestro más sentido pésame a los familiares y seres queridos de la víctima”, afirma Florentino Pérez Raya, presidente del CGE.
• El teléfono 016 está a disposición de las víctimas, familiares y entorno durante las 24 horas del día, todos los días del año. También está operativo el correo electrónico 016-online@igualdad.gob.es y el número de WhatsApp 600 000 016.

Madrid, 16 de febrero de 2026.- El Consejo General de Enfermería (CGE) lamenta profundamente el brutal asesinato de una enfermera en el Centro de Salud de Benicàssim (Castellón), presuntamente, a manos de su expareja, que acabó con su vida apuñalándola con dos armas, según las primeras informaciones.

La institución que representa a las más de 353.000 enfermeras y enfermeros de España condena esta intolerable agresión de violencia machista e insta a seguir trabajando para frenar esta lacra que en lo que va de año se ha cobrado ya la vida de siete mujeres.
“Asistimos con profunda tristeza a la noticia del fallecimiento de nuestra compañera en su horario laboral y en su centro de trabajo. La violencia de género es uno de los problemas más grandes a los que nos enfrentamos y debemos luchar entre todos para acabar con ella. Lamento muchísimo la pérdida de nuestra compañera en Castellón y, en nombre de todas las enfermeras y enfermeros, enviamos nuestro más sentido pésame a los familiares y seres queridos de la víctima”, afirma Florentino Pérez Raya, presidente del CGE.

Desde la Organización Colegial se ponen una vez más a disposición de las instituciones para continuar combatiendo la violencia de género. La educación desde el inicio de la vida es fundamental en este aspecto y las enfermeras, como profesionales más cercanos a la población, tienen un papel clave para detectar y prevenir estos casos.

El CGE también ha querido mostrar su apoyo al Colegio de Enfermería de Castellón, al que pertenecía la víctima, y agradecer que se haya puesto a disposición desde el primer momento para apoyar a los compañeros de la enfermera.

Además, recuerdan que el teléfono 016 está a disposición de las víctimas, familiares y entorno durante las 24 horas del día, todos los días del año. También está disponible el correo electrónico 016-online@igualdad.gob.es y el número de whatsapp 600 000 016.

Origen de la publicación pulse aquí.

Comunicado de Unidad Enfermera sobre el Anteproyecto de Ley del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud

Tras el acuerdo alcanzado sobre el Anteproyecto de Ley del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud (https://www.sanidad.gob.es/areas/profesionesSanitarias/nuevoEstatutoMarco.htm), las organizaciones e instituciones que forman parte de Unidad Enfermera -Sindicato de Enfermería, SATSE; Consejo General de Enfermería (CGE); Conferencia Nacional de Decanas y Decanos de Enfermería (CNDE), Sociedades Científicas Enfermeras, Asociación Nacional de Directivos de Enfermería (ANDE) y Asociación Estatal de Estudiantes de Enfermería (AEEE)-, quieren manifestar lo siguiente: 

Consideramos de gran trascendencia la negociación de una norma como es el anteproyecto de ley del Estatuto Marco, que supondrá la actualización de las condiciones de trabajo que con carácter básico rigen las relaciones laborales del personal de nuestro Sistema Nacional de Salud y, por tanto, afectarán a la realidad laboral y profesional de la mayor parte de las enfermeras y enfermeros de nuestro país que diariamente, como personal estatutario, ponen sus mejores capacidades profesionales al servicio de la sanidad pública. 

Por ello, Unidad Enfermera quiere expresar su reconocimiento al trabajo realizado en la negociación que sobre esta norma se ha desarrollado en el Ministerio de Sanidad en los últimos tres años y que ha concluido con un acuerdo que permite iniciar su tramitación, la cual debe superar aun diversas fases hasta llegar al Congreso de los Diputados donde se realizará su tramitación parlamentaria y aprobación como ley para su entrada en vigor. 

Siendo conscientes de que toda regulación legal o normativa, y máxime cuando como el Estatuto Marco afecta directamente a casi un millón de profesionales y personas trabajadoras del Sistema Nacional de Salud, siempre va a contar con la contribución y deseos de incorporar mejoras y reivindicaciones de todos los colectivos concernidos, desde Unidad Enfermera reclamamos que dicha tramitación se realice de manera ágil y constructiva, y con altura de miras, para que una norma que debe mejorar las condiciones de trabajo de todo el personal estatutario no se vea retrasada por las dificultades inherentes al debate político y sanitario. 

También desde Unidad Enfermera manifestamos nuestra voluntad para, a lo largo de la tramitación pendiente, proponer nuevas mejoras al anteproyecto de Ley que posibiliten un mayor desarrollo y avance laboral y profesional al conjunto de enfermeras y enfermeros de nuestro país. 

Por último, queremos dejar constancia de que Unidad Enfermera asume el compromiso, dentro del ámbito que corresponde a cada una de las organizaciones e instituciones en ella representadas, de velar por el desarrollo y cumplimiento de las mejoras introducidas en la reforma del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud en base a su permanente compromiso de defender los derechos e intereses de enfermeras y enfermeros del Sistema Nacional de Salud.

Origen de la publicación pulse aquí.