OFERTA DE EMPLEO – PRECISE – FRANCIA

/en , /por

Precise está contratando enfermeros para diversos hospitales, clínicas y centros multidisciplinarios en Francia.

Perfil:

– Titulación adecuada: en la gran mayoría de los casos, la formación superior solo es reconocida en Francia cuando se ha cursado dentro del espacio europeo.

– Conocimientos de francés: se requiere un certificado de francés de nivel B2 para poder completar el reconocimiento de su formación en Francia (le ayudaremos a encontrar los recursos necesarios para alcanzar el nivel B2 de francés);

– Reconocimiento del título en Francia: el proceso dura unos 4 meses, y tanto nosotros como nuestras agencias asociadas le ayudaremos hasta que esté totalmente completado.

Ventajas:

– Apoyo durante todo el proceso de reconocimiento y medidas necesarias para una colocación satisfactoria.

– Se proporciona la información y el apoyo necesarios sobre los precios de los alquileres, el coste de las escuelas, etc. de la zona o región en la que se le coloque.

– Acompañamiento de los candidatos en todas las fases del proceso de selección y colocación hasta su finalización.

Nota: Precise no solicitará ningún pago al candidato en ninguna fase del proceso de selección.

Envíe su solicitud con su CV en francés a: apply@precisers.pt

Cualquier otra pregunta: WhatsApp: +351 965 081 854 / +351 964 531 026

www.precisers.pt

Precise

R&S International Team:Tel: +351 964 531 026 / +351 965 081 854 ; apply@precisers.pt

PRECISE, S.A. | Rua Cidade de Bolama, 18-A, Escritório 392, 1800-079 Lisboa | +351 211 535 033

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.

OFERTA DE EMPLEO – PRECISE – Enfermera/o – Terapia intravenosa y evaluaciones

/en , /por

Enfermera/o – Terapia intravenosa y evaluaciones

Ubicación: Andermatt, Suiza

Horario: de martes a sábado, de 10h00-19h00

Humansa es la institución líder en Asia dedicada a la salud y la longevidad integradas, cuyo objetivo es redefinir la salud como un placentero viaje a lo largo de toda la vida hasta alcanzar los 100 años llenos de vitalidad, gracias a una personalización inteligente basada en datos y a un seguimiento continuo de la salud. Combinamos la ciencia médica avanzada y el diagnóstico de precisión con un ecosistema global de longevidad para proteger y optimizar la esperanza de vida saludable durante décadas.

Nos hemos expandido desde nuestra sede en Hong Kong y Asia hasta el Chedi Andermatt, que es el buque insignia europeo de nuestra institución líder en longevidad, llevando una experiencia alpina de longevidad a Andermatt, donde los conocimientos avanzados sobre salud, el bienestar que fusiona Oriente y Occidente y la hospitalidad refinada se dan cita en los Alpes suizos.

Las funciones

  • Realizar terapias de goteo intravenoso seguras y de alta calidad, incluyendo la canalización, la preparación, la monitorización y los cuidados posteriores a la infusión, de acuerdo con los procedimientos operativos estándar (SOP) de Humansa y la normativa suiza.
  • Llevar a cabo un examen previo al tratamiento exhaustivo y obtener el consentimiento, identificar contraindicaciones, remitir el caso al médico a distancia cuando sea necesario y documentar toda la atención prestada en el sistema clínico
  • Realizar la evaluación «Humansa Future LITE», guiando a los huéspedes a través de pruebas no invasivas (fuerza de prensión, análisis detallado de la composición corporal y la postura, edad de la piel, análisis de micronutrientes y metales pesados, cuestionario sobre el estilo de vida) y garantizando el registro preciso de los datos
  • Traducir los resultados de la evaluación en explicaciones claras y empáticas, reforzando las ideas clave, los riesgos y los siguientes pasos recomendados, en colaboración con el médico a distancia y el responsable del centro.
  • Combinar la hospitalidad y la excelencia clínica creando un ambiente tranquilo, elegante y tranquilizador durante todos los procedimientos, en consonancia con los estándares de servicio y estética de The Chedi y Humansa.
  • Apoyar la oferta global de servicios (evaluaciones, tratamientos estéticos, medicina tradicional china y paquetes exclusivos) coordinando el flujo de huéspedes, preparando las salas de tratamiento y asistiendo a los terapeutas de piel y medicina tradicional china cuando sea clínicamente apropiado.

Perfil

  • Enfermero/a titulado/a (o profesional clínico regulado equivalente) con más de 3 años de experiencia en terapia intravenosa, cuidados agudos, medicina del bienestar o estética médica, preferiblemente en un entorno premium o de lujo.
  • Habilidades sólidas en terapia intravenosa, con una presencia tranquila y tranquilizadora y un fuerte enfoque en la seguridad, el control de infecciones y la documentación clínica.
  • Dominio fluido del alemán y el inglés; se valorarán otros idiomas.
  • Presencia refinada, excelentes habilidades interpersonales y capacidad natural para establecer relaciones, además de disfrutar de entornos multiculturales y centrados en el huésped.
  • Interés genuino por el bienestar, la longevidad y la salud preventiva; comodidad a la hora de hablar sobre estilo de vida, recuperación y rendimiento en un contexto discreto y VIP.

Lo que ofrece la sede central

  • Procedimientos operativos estándar (SOP) contrastados, formación estructurada en el ámbito clínico y de la hostelería, herramientas basadas en inteligencia artificial y directrices sobre la experiencia del cliente procedentes de una galardonada plataforma de longevidad basada en datos.
  • Un paquete atractivo con alojamiento de calidad para el personal en Andermatt, además de oportunidades de crecimiento a largo plazo a medida que Humansa se expande a nivel mundial.

Precise

R&S International Team:Tel: +351 964 531 026 / +351 965 081 854 ; apply@precisers.pt

PRECISE, S.A. | Rua Cidade de Bolama, 18-A, Escritório 392, 1800-079 Lisboa | +351 211 535 033

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.

El BOE publica la convocatoria de 33 plazas de Enfermería Militar de turno libre y promoción interna

/en , , /por

Resolución 430/38310/2026, de 1 de julio, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1 sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado.

Proceso selectivo del Ministerio de Defensa para acceso libre y promoción interna como personal laboral fijo sujeto al IV Convenio colectivo único de la Administración General del Estado. Entre las especialidades convocadas figura M2 Enfermería, con un total de 33 plazas.

La convocatoria incluye acceso libre y promoción interna, y el plazo de solicitud es de veinte días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE. La inscripción debe realizarse obligatoriamente por vía electrónica mediante el modelo 790.

Accede a la Resolución pulsando aquí.

El Ministerio de Interior convoca 21 plazas de turno libre de Enfermería

/en , , /por

Resolución de 3 de julio de 2026, de la Subsecretaría, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo, en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1

Publicada este miércoles la Convocatoria del Ministerio del Interior para ingreso, por acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo de la Administración General del Estado. Dentro del proceso figura la especialidad M2 Enfermería, con 57 plazas en total: 21 por turno libre (20 generales y 1 de reserva por discapacidad) y 36 por promoción interna (34 generales y 2 de reserva por discapacidad).

La solicitud debe presentarse obligatoriamente por vía electrónica a través del servicio de inscripción en pruebas selectivas del Punto de Acceso General, con un plazo de 20 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE.

Resolución, de la Presidencia del Congreso de los Diputados, por la que se convoca la provisión de plazas de Enfermero/a con destino en el Gabinete Médico.

/en , /por

Resolución de 26 de mayo de 2026, de la Presidencia del Congreso de los Diputados, por la que se convoca la provisión de plazas de Enfermero/a con destino en el Gabinete Médico.

– Requisitos para concurrir.
Para tomar parte en el proceso selectivo será imprescindible reunir los siguientes requisitos:
a) Tener nacionalidad española.
b) Tener cumplidos dieciocho años de edad.
c) Estar en posesión del título de Diplomado/a Universitario/a o Grado en Enfermería, o en condiciones de obtenerlo en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes.
Quienes presenten titulaciones obtenidas en el extranjero deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente credencial de homologación o del correspondiente certificado de equivalencia.
d) Tener una experiencia laboral como enfermero/a (DUE), al menos, cinco años en los últimos 10 años.
e) Reunir las condiciones psicofísicas requeridas para el desempeño de las correspondientes funciones.
f) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario de cualquiera de las Administraciones públicas, ni hallarse inhabilitado por cualesquiera causas para el ejercicio de la actividad profesional.

– Solicitudes y plazo de presentación.
Las solicitudes para tomar parte en este proceso de selección se presentarán dentro del plazo de quince días hábiles contados desde el día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el «Boletín Oficial del Estado».
La solicitud deberá presentarse por vía electrónica a través de la página web del Congreso de los Diputados (www.congreso.es). La presentación por esta vía permitirá cumplimentar en línea el modelo oficial de solicitud, anexar documentos y el registro electrónico de la solicitud. En caso de que se produzca alguna incidencia técnica en la presentación electrónica de la instancia, se estará a lo que se establece en el artículo 32.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
En dicha solicitud se consignarán el nombre y dos apellidos, número del documento nacional de identidad (debiendo estar en vigor y aportarse copia del anverso y reverso del mismo), domicilio a efectos de notificaciones, teléfono, correo electrónico y títulos exigidos en la presente convocatoria con su denominación oficial completa, así como la experiencia laboral a que se refiere el apartado d) de la base tercera de la presente convocatoria.

Toda la información la tienen en la Resolución.

Acceso a la Resolución pulse aquí.

PUBLICADAS LAS CALIFICACIONES DE LA FASE DE OPOSICIÓN – ENFERMERÍA INGESA

/en , /por

Resolución publicada por el Tribunal Calificador relativa a las calificaciones de la fase de oposición del proceso selectivo de Enfermero/a del INGESA, en la que también se incluye la relación de aspirantes que pueden presentar documentación para la fase de concurso.

Asimismo, se informa de la anulación de varias preguntas del examen, que han sido sustituidas por las correspondientes preguntas de reserva:

• Turno libre:

  • Preguntas anuladas: 7, 10, 17, 28, 32 y 74.
  • Preguntas de reserva: 101, 102, 103, 104, 105 y 106.

• Promoción interna:

  • Preguntas anuladas: 7, 9, 16, 29 y 67.
  • Preguntas de reserva: 91, 92, 93, 94 y 95.

El plazo para la presentación de la documentación acreditativa de méritos será de 15 días hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación de la Resolución.

Igualmente, se publica una nota aclaratoria con instrucciones para la presentación de méritos en la fase de concurso. Entre la documentación requerida se incluye:

  • Relación numerada de documentos.
  • Autobaremo/autovaloración debidamente cumplimentado.
  • Declaración responsable firmada, en caso de presentar copias no compulsadas.

El autobaremo puede realizarse a través del siguiente enlace:
 https://www.smlsistemas.es:9444/ingesa2026Brm

Importante:

  • La documentación deberá presentarse ordenada y numerada.
  • No es obligatorio aportar copias compulsadas.
  • Se deberá conservar la documentación original por si fuese requerida posteriormente por el Tribunal.

Por último, se informa de una corrección en las referencias de las bases:

  • Referencias incorrectas: 10.6 y 10.7.
  • Referencias correctas: 9.6 y 9.7.

Acceso a toda la Información pulse aquí.

 

oferta de empleo – precise – alemania

/en , /por

Enfermeros para Alemania
Precise está buscando enfermeros para diversos centros (hospitales, residencias de ancianos, clínicas privadas, entre otros) en Alemania.

Perfil:
– Titulación adecuada;
– Experiencia laboral de al menos 2-3 años;
– Conocimientos de alemán; nivel B2 certificado. Si no dispone del nivel de idioma requerido, podemos orientarle sobre cómo obtenerlo;
– Se valorarán las especialidades o formaciones en el ámbito de la enfermería pediátrica, cuidados intensivos, entre otras.
– La validación de la documentación tarda unos 3 o 4 meses. Es necesario enviar la documentación traducida y certificada. Le orientamos durante todo el proceso.

Beneficios:
– El salario de enfermería en Alemania varía, de media, entre 2100 € y 5000 € brutos al mes. Puede variar considerablemente en función de diversos factores, como si ya se cuenta con el reconocimiento en Alemania, el nivel de alemán, la región en la que se trabaja, el tipo de centro (público o privado), las características fiscales (estado civil, hijos, etc.), los turnos nocturnos, los fines de semana y festivos y, por supuesto, el perfil individual (experiencia, especialización, etc.);
– Se proporciona la información y el apoyo necesarios sobre precios de alquiler, costes de colegios, visados, cómo encontrar vivienda y otros asuntos relacionados con la zona o región en la que se le asigne;
– Apoyo en todo el proceso administrativo hasta la incorporación (ayuda en el proceso de reconocimiento, búsqueda de la oferta de trabajo más adecuada, preparación para la entrevista con el empleador, entre otros).

Nota: Precise no solicitará ningún pago al candidato en ninguna fase del proceso de selección.
Si está interesado en presentar su candidatura, envíe su CV en alemán a
apply@precisers.pt / WhatsApp: +351 961 926 593

Precise
R&S International Team:Tel: +351 964 531 026 / +351 961 926 593; apply@precisers.pt
PRECISE, S.A. | Rua Cidade de Bolama, 18-A, Escritório 392, 1800-079 Lisboa | +351 211 535 033

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.

oferta de empleo – Fundación Diagrama – melilla

/en , /por

Enfermero/a (GUE/DUE)

Referencia: 

CME772

Fecha Límite: 

Sábado, 17 mayo, 2025

Localidad: 

Melilla

Categoría: 

DUE

Departamento: 

CENTRO EDUCATIVO DE MENORES

Vacantes: 

1

Experiencia Mínima: 

Experiencia mínima de 1 año (Valorable)

Imprescindible residencia en: 

  • Melilla 

Requisitos Mínimos: 

Diplomatura y/o Grado en Enfermería.

Puesto de Trabajo: 

Entre otras, va a llevar a cabo tareas de:
– Participar en el plan general de actividades del centro.
– Realizar las tareas propias de un DUE dentro de un Centro de menores.
– Colaborar en el seguimiento o la evaluación del proceso de recuperación o asistencial de los menores del centro.
– Participar en las áreas de ocio y tiempo libre del usuario del centro.
– Colaborar en las materias de su competencia en los programas que se realicen de formación e información a las familias de los usuarios y a las instituciones.

Tipo de contrato: 

  • Interinidad

Jornada: 

  • Tiempo parcial

Horario Laboral: 

Jornada:53,33 %. , 4 horas diarias.

Estudios Mínimos: 

  • Enfermería

Condiciones: 

Retribución salarial según convenio.
Incorporación inmediata.

Contacto:

Ana Belén López

Fundación Diagrama

Dpto Selección-Formación

Área Gestión de Personas

ablopez@diagrama.org 

Tlf.: 968 344 344 Ext.: 131

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.

OFERTA DE EMPLEO – Centro Medico Aidcor – MELILLA

/en , /por

Desde el Colegio Oficial de Enfermería de Melilla nos ha llegado la siguiente oferta de empleo del Centro Médico Aidcor, donde están buscando a un/a enfermero/a:

Se trata de un puesto para cubrir a jornada completa, con incorporación prevista en breve.

Las personas interesadas pueden solicitar más información o enviar su candidatura a través de los siguientes medios de contacto:

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.

OFERTA DE EMPLEO – Precise – Bélgica, Alemania y Suiza

/en , /por

Precise

Enfermeros para Bélgica, Alemania y Suiza

Precise está contratando enfermeros para residencias de ancianos, hospitales, clínicas y otros entornos asistenciales en Bélgica, Alemania y Suiza.

Perfil:

– Titulación adecuada: formación en un país europeo. – Experiencia laboral de al menos 1-2 años en cualquier país. – Conocimientos de francés o alemán de nivel B2, será necesario presentar un certificado de idioma; si no tiene el nivel de idioma deseado, podemos orientarle sobre cómo obtenerlo; – La validación de la documentación tarda entre 3 y 4 meses. Es necesario enviar la documentación traducida y certificada. Le orientamos durante todo el proceso.

Oferta:

– Puestos vacantes en diferentes áreas, tanto para enfermeros especialistas como no especialistas. Áreas: ginecología, oncología, cardiología y cirugía cardíaca, cirugía general, instrumentista, neurorrehabilitación, entre otras; – La jornada laboral estándar en Alemania es de 36 a 40 horas semanales. En Suiza suele ser de entre 40 y 42 horas semanales para un contrato al 100 % (tiempo completo), pero también tenemos ofertas para trabajar al 80 % del tiempo. En Bélgica, la norma es de 38 horas semanales; -Salarios: En Suiza: entre 5.000 y 6.000 francos suizos. Alemania: entre 2500 € y 3500 €. Bélgica: 3000 €. Estos son los salarios iniciales, los mínimos, brutos mensuales. Los salarios pueden variar considerablemente en función de varios factores, como el cantón/zona en el que trabajes, si el hospital es público o privado y, por supuesto, tu perfil personal. Algunos de los principales elementos a tener en cuenta son: tus títulos y cualificaciones, tu nivel de experiencia, tu conocimiento del alemán/francés, si tu título ha sido reconocido oficialmente, el tipo y el número de turnos que realizas, y el nivel de responsabilidad asociado a tu puesto.

Ventajas:

– En el caso de Bélgica: posibilidad de alojamiento compartido proporcionado por la unidad hasta que encuentre su propia residencia permanente; – Ayuda para encontrar alojamiento. – Se proporciona la información y el apoyo necesarios sobre los precios de los alquileres, el coste de las escuelas, etc. de la zona/región en la que se le asign.

– Apoyo en todo el proceso administrativo hasta la asignación.

Nota: Precise no solicitará ningún pago al candidato en ninguna fase del proceso de selección.

Si está interesado en presentar su candidatura, envíe su CV en inglés, francés o alemán a apply@precisers.pt Cualquier otra pregunta o duda: apply@precisers.pt / WhatsApp: +351 961 926 593

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.