En Amavir somos más de 4.500 empleados dedicados al cuidado de las personas mayores, y ahora más que nunca, necesitamos profesionales implicados que nos ayuden a su cuidado.

Actualmente, en nuestra residencia de Amavir Tías (Lanzarote), necesitamos incorporar enfermeros /as a jornada completa en distintos turnos (mañana, tarde o noche) AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección.
https://www.amavir.es/residencia-de-ancianos-lanzarote-amavir-tias-lanzarote

Las características del puesto que le ofrece la Compañía se le exponen a continuación:
• Fecha de incorporación: inmediata.
• Contrato: indefinido.
• Jornada: 40 horas semanales según cuadrante en turnos de mañana, de tarde o de noche según disponibilidad del profesional y/o posibilidad de compaginar horarios.
• Salario: 1347.42 € Brutos mensuales repartidos en 14 pagas + plus de 200 €/b mensuales en 12 pagas (proporcional a la jornada), + plus 200 €/b mensuales en 12 pagas (proporcional a la jornada) + plus por hora nocturna (2.63 €/b hora) en caso de turno de noche (según convenio “Convenio Colectivo Marco Estatal de Servicios de Atención a las Personas Dependientes y Desarrollo de la Autonomía Personal”).
• Los interesados por favor, enviar su candidatura a vfernandez@amavir.es
• Pueden contactar a través de móvil en el 699291094

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.

En Amavir somos más de 4.500 empleados dedicados al cuidado de las personas mayores, y ahora más que nunca, necesitamos profesionales implicados que nos ayuden a su cuidado. Actualmente, en nuestra residencia de Amavir Haría (Lanzarote), necesitamos incorporar enfermeros /as a jornada completa en distintos turnos (mañana, tarde o noche) AMAVIR garantiza la aplicación del principio de igualdad de oportunidades y la no discriminación en la gestión de sus procesos de reclutamiento y selección. https://www.amavir.es/residencia-de-ancianos-las-palmas-amavir-haria-lanzarote

Las características del puesto que le ofrece la Compañía se le exponen a continuación:
• Fecha de incorporación: inmediata.
• Contrato: indefinido.
• Jornada: 40 horas semanales según cuadrante en turnos de mañana, de tarde o de noche según disponibilidad del profesional y/o posibilidad de compaginar horarios.
• Salario: 1347.42 € Brutos mensuales repartidos en 14 pagas + plus de 200 €/b mensuales en 12 pagas (proporcional a la jornada), + plus 200 €/b mensuales en 12 pagas (proporcional a la jornada) + plus por hora nocturna (2.63 €/b hora) en caso de turno de noche (según convenio “Convenio Colectivo Marco Estatal de Servicios de Atención a las Personas Dependientes y Desarrollo de la Autonomía Personal”).
• Los interesados por favor, enviar su candidatura a vfernandez@amavir.es
• Pueden contactar a través de móvil en el 699291094

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.

Grupo Hospiten precisa Graduados/as en Enfermería para nuestros Hospitales en Islas Canarias (Tenerife, Gran Canaria y Lanzarote)

El Grupo Hospiten es una red hospitalaria privada internacional, para nosotros es importante que conozcas la compañía y misión , cultura y valores: https://bit.ly/2TbD2dP

Para optar a esta oferta es necesario que hayas finalizado tu formación en la Diplomatura o Grado de Enfermería.

Valoraremos tu pasión, espíritu de mejora y sentido de la responsabilidad.

Ofrecemos estabilidad laboral contrato indefinido desde el primer momento y un entorno propicio para tu desarrollo personal y profesional.

Además nuestra oferta contiene un paquete de ayudas a la incorporación (traslado y alojamiento inicial)

Si estás interesado/a en recibir más información ponte en contacto con nosotros:

Departamento de Selección y Formación del Grupo Hospiten.

Envíanos tu CV a través del siguiente link
https://bit.ly/2u1xyDn
Si necesitas más información puedes contactar vía mail:
empleo@hospiten.com
Teléfono de contacto:
922 626 911

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.

DESARROLLA TU CARRERA ENFERMERA EN EL PARC DE SALUT MAR de BARCELONA

Buscamos enfermeras/os de excelencia, apasionados y comprometidos con su trabajo, con una gran capacidad para adaptarse a un entorno cambiante y al trabajo en equipo. Ayúdanos a crear el hospital del futuro. Queremos que formes parte de #FuturHMar.

REQUISITOS
– Grado o Diplomatura en Enfermería, expedido por una universidad española o, homologada por el Ministerio competente.

VALORAMOS
– Experiencia profesional acreditada como enfermero/a.
– Especialidad de enfermería de salud mental.
– Conocimiento del sector hospitalario y sus instalaciones.
– Ganas de aprender y crecer profesionalmente.
– Habilidad para trabajar en equipo y comunicarse de forma eficaz.
– Buen nivel de paquete Office e idiomas
– Formación complementaria.

OFRECEMOS
– Incorporación inmediata en el Consorci Mar Parc de Salut de Barcelona, institución pública.
– Jornada completa
– Contrato de interinidad desde el incio, con salario competitivo. Puedes consultar el convenio colectivo y las tablas salariales completas aquí.
– Formamos un equipo joven, dinámico, colaborativo.
– Amplia cartera de servicios asistenciales en los que desarrollar tu carrera profesional en el ámbito de salud mental y addicciones: urgencias, hospital de agudos, unidad de subagudos, media y larga estancia, unidades de patología dual, de desintoxicación hospitalaria, centro de atención y seguimiento a las drogodependencias, centro de reducción de daños (sala de consumo supervisado), hospitalización de agudos a domicilio, hospitalización parcial de adultos e infantojuvenil y todos los centros de atención a la salud mental de adultos e infantil de la zona de influencia. En resumen, un gran instituto dedicado a la salud mental y adicicones, por lo que ofrecemos una atención terciaria integral y de proximidad a la ciudadanía.
– Form-Acción. Queremos que desarrolles tu talento con nosotros. Dispondrás de 40 horas anuales de formación y ayudas económicas para formarte.
– Conciliación laboral. Disponemos de beneficios sociales y medidas de conciliación: 5 días de libre disposición, cuatro días adicionales de vacaciones o jornada intensiva de verano (en función del puesto de trabajo), excedencia con mantenimiento del puesto de trabajo para realizar una especialidad enfermera entre otras.

NOS HACE DIFERENTES
– En el Parc de Salut MAR (PSMAR) trabajamos más de 4.000 profesionales y en lo que refiere a la salud mental, existe el Instituto de Neurospiquiatría y addicciones dentro de la organización. Formamos una gran organización en el que se concentra uno de los polos más dinámicos de conocimiento asistencial, docente y de investigación de Barcelona.
Conoce más sobre el PSMAR y el Instituto de Neuropsiquiatria y adicciones.
– Pensamos en ti. Descuentos en restaurantes, gimnasios y deportes acuáticos, estacionamiento de bicicletas y descuentos en el BSM, comedor laboral; entre otros muchos más. Los centros asistenciales del INAD en el PSMAR están ubicados en un entorno inmejorable, unos cerca de la playa de Barcelona, otro con aparcamiento gratuito y rodeado de las faldas del parque de la Serralada de Marina.
– #LaMarDeSaludable. Velamos por tu salud con el programa #LaMadeSaludable que vela por la promoción de la salud de todas y todos los profesionales del PSMAR.
– Plan de Igualdad. La sanidad tiene rostro de mujer. Hemos hecho una apuesta decidida por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres y fuimos pioneros en el sector sanitario implementando un plan de igualdad.
– Comprometidos socialmente. Contribuimos activa y voluntariamente a la mejora social, económica y ambiental. Integramos la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en todas nuestras actividades dentro de un marco de cultura innovadora y transparente y alineada con los Objetivos de Desarrollo (ODS) de Naciones Unidas.
– El Campus Hospital del MAR es un gran campus docente de ciencias de la salud que abarca todas las áreas de las ciencias de la salud. Impartimos formación profesional sanitaria y docencia universitaria en medicina y enfermería. Somos una de las instituciones más elegidas por los futuros especialistas para efectuar su periodo de residencia.
– Relevante y productiva actividad de investigación. Nuestro instituto de investigación (IMIM) tiene un equipo de más de 700 investigadores, que se organizan en 60 grupos de investigación, que desarrollan más de 200 proyectos de investigación. Alrededor del 30% de los artículos publicados se encuentran entre el 10% más citados a nivel mundial.

CONTACTO
Regina Carreras Salvador-Enfermera especialista en Salud Mental.
RCarrerasS@psmar.cat
Tel 646243492 (Llamadas y sms)
Las personas interesadas deberán inscribirse a la bolsa de trabajo mediante el siguiente link:
https://parcdesalutmar.talentclue.com/ca/node/55686387/4590/modal o enviando mail con CV a borsatreball@parcdesalutmar.cat
En caso de duda, contactar con el Área de Selección y Desarrollo de Recursos Humanos, a través del correo electrónico: borsatreball@parcdesalutmar.cat o bien, al teléfono 93 248 37 89.

ATENCION: El Colegio no se hace responsable de la oferta de trabajo. La cual se trascriben tal cual, sin que el Colegio tenga intervención en sus convocatorias y ofertas. La única función del Colegio es hacer llegar la información a sus colegiados.